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Seit über 81 Jahren bringen wir Menschen in ihr Eigenheim. Unsere Bilanz: Annähernd hundert Prozent zufriedene Kunden und mehr als 41.000 Massivhäuser – keiner hat mehr gebaut! Mit innovativen Produkten, exzellenter Beratung und ausgeprägter technischer Kompetenz können wir die individuellen Wohn(t)räume unserer Kunden wahr werden lassen. Wollen Sie uns dabei unterstützen?

Für unsere überregionale Expansion suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams für unsere Standorte Kuppenheim, Blankenheim und Mainburg einen:

Techn. Mitarbeiter (m/w) Kundenbetreuung

Ihre Aufgaben:

Sie sind die erste Anlaufstelle für unsere Kunden. Als Kundenbetreuer unseres Service-Teams fungieren Sie als Schnittstelle zwischen allen am Bau Beteiligten – insbesondere Bauherren, Bauleitern, Handwerkern, Behörden, Banken und internen Abteilungen. Sie sorgen für einen zügigen und reibungslosen Bauablauf und gewährleisten hierdurch hohe Kundenzufriedenheit. Ihr Hauptaufgabenbereich liegt in der eigenverantwortlichen Entgegennahme von Kundenanfragen und deren Beantwortung sowie der Weiterleitung von Unterlagen vom Zeitpunkt der technischen Freigabe unserer Bauvorhaben bis zum Ablauf der Gewährleistungsphase. Dazu gehören die jeweilige Dokumentation sowie administrative Aufgaben. Bei der Bewältigung Ihrer Aufgaben werden Sie stets von unseren erfahrenen Ingenieuren aus allen Fachbereichen unterstützt.

Ihr Profil:

  • erfolgreich abgeschlossenes Studium zum/zur Bauingenieur/in (FH/TH) oder eine vergleichbar abgeschlossene technische Ausbildung
  • mehrjährige fachbezogene Berufserfahrung – vorzugsweise im Bereich von Einfamilienhäusern
  • bautechnische Kenntnisse und selbstständige Arbeitsweise
  • Erfahrung mit organisatorischen und administrativen Betätigungsfeldern
  • Sie überzeugen durch ein sicheres sowie freundliches Auftreten, beweisen Kommunikationsstärke, denken stets kundenorientiert und haben Freude an der Teamarbeit

Unsere Leistungen:
Auf Sie wartet eine interessante, vielseitige Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung in einem bestehenden Team sowie eine leistungsgerechte Vergütung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an karriere(at)heinzvonheiden.de oder per Post.